校长:齐德锋
濮阳市华龙区第三中学现有教职工130人,1700余名学生,是华龙区规模最大的一所公办寄宿制学校。自1987年建校以来,学校全面贯彻党的教育方针,本着“以人为本、和谐发展、与时俱进、超越自我”的办学理念,以“同建和谐校园,共铸濮阳名校”为奋斗目标,牢固树立“管理是严肃的爱,培训是最好的福利”的管理理念,努力践行“构建教师成功,学生成才,学校发展的和谐校园”的教育理想。积极推进教育创新,不断规范办学行为,全面提高办学水平,稳步提升教育质量,逐步形成了学校的办学特色,现已使华龙区三中发展成为教育思想现代化、办学条件标准化、学校管理规范化、学生素质优良化的知名学校。
【办学条件】学校建设有高标准物理、化学实验室各2个,生物实验室1个,音、体、美器材室及理、化、生器材室各1个,内部设施全部按国家一类标准配备;音乐、美术教室各1个;微机室2个,多媒体教室2个;心理咨询室、卫生室各1个;德育活动室、荣誉展室各1个;阅览室2个,图书室藏书5万余册,达到了省定一类标准。各类专用室房齐全,设施先进,使用率高。全市唯一建在农村的最大室内篮球场、标准运动场、学生餐厅、学术报告厅以及“班班通”多媒体教学系统、互动式电子白板教学系统均已建成投入使用。近年来,学校还多方筹集资金装配了微机室、电教室、网络中心,安装了双控系统,购置了电脑、电教软件和电教设备,为提高学校老师电化教育水平提供了可靠的物质保障。
【教师队伍】学校现有教职工130人,专任教师118人,教师学历达标率100%,本科学历92人,高级教师20人,中级教师53人。累计200余人次获得省、市、区级优秀教师、优秀班主任、师德标兵、教书育人先进个人等荣誉称号,300余人次在国家、省、市、区优质课比赛及其他业务比赛中获奖,共有30多人被评为省、市、区教学名师、学科带头人和骨干教师。
【教学教研】夯实“2248”教育教研框架,努力构建教研文化新常态。学校深入实施“教研赛考评”工程,积极推进“高效课堂”建设,我们探索的“四案定教备课法”、“ 六字四环节”教学模式”、“观察式听评课”、“命题研究”、“高效自习” 、“磨课活动”和校本课程《践行弟子规》等,2015年暑假,我校有幸成为MS-EEPO有效教育实验学校,组织30多名教师参加了孟兆彬教授MS——EEPO有效教育培训学习。如今,MS-EEPO这一新的教育理念,新的教学方式在我校已经生根、发芽,与我校原有的“六字四环节”教学模式已渐渐融合,我们的课堂教学改革又展现出新的容颜,也成为我校实施素质教育,深化教学改革的新名片。与此同时,学校牢固树立“管理是严肃的爱,培训是最好的福利”的教育理念,几年来先后组织教师1000人次参加国家、省、市、区级各类业务培训和北京师范大学的对口培训。在2015年中招考试中我校毕业生升入高中达162人,其中升入市一高25人,升学人数连续二十五年稳居全区同级中学榜首;在体音美特长生考试中,我校学生升入区高中6人(区高中共录取17人),占全区录取比例的三分之一还多,再度彰显了我们名牌学校的雄厚实力!
【学生德育】学校努力构建学校、家庭、社会三位一体的德育网络,一年来我们努力构建“一三五”德育管理模式,稳步推进学校德育工作,不断使学校的各项工作上水平,提档次。其中:一是围绕一个目标即学校德育紧紧围绕“培养具有科学素养、人文情怀、全球视野、大家风范的合格公民”这一育人目标;三是抓好三支队伍即德育管理队伍、自主管理队伍、社团带动队伍;五是筑牢五大支撑即文化建设特色化、常规管理程序化、主题活动系列化、亮点工作品牌化、评价机制科学化。学校坚持把德育工作放在首位,结合我校的特点,努力开创德育工作的新局面。我们本着“合格”+“特长”的学生培养目标,充分尊重学生的个性发展,培养他们多方面爱好和能力。一方面,学校积极修订《综合素质评定标准》,全面推行“校园之星”评选活动,从劳动、卫生、学习、艺术、文明等方面,多角度评价学生,让学生能从多方面展示自己,增强自信心和荣誉感。另一方面,我们利用活动课时间,在青少年宫开设无线电侧向、书法、舞蹈、器乐、柔道、田径、篮球、乒乓球、小制作、信息技术等各种活动,学生可根据自己的爱好发展自己的特长。我们把具有“科学素养、人文情怀、全球视野、大家风范”的育人目标当做培养农村孩子的最高追求。我们要求教师特别注重学生知识的积累和能力的习得,积极组织开展学生争创“十星级文明班级”活动、每天观看《新闻30分》和收听心灵健美操活动、营造书香家庭和书香班级活动、经典诵读活动、参加励志报告会和周末观看励志电影活动、参加假期社会实践活动,以促使学生接触社会、了解世界、开阔眼界、增长见识、养成规范,为成为合格的社会公民打下基础。
【安全防范】学校贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,牢固树立“一岗双责”意识,动员和组织广大师生员工扎实开展以“加强领导,健全制度,确保师生员工人人重视安全。开展教育,增强意识,确保师生时时不忘安全。突出重点,强化管理,确保校园事事落实安全。加大投入,完善设施,确保校园处处保证安全。”为主题的平安之星创建活动,学校呈现出一片安定祥和、奋发向上的良好景象,有效地促进了学校各项工作的顺利开展和教育教学质量的全面提高。
【后勤保障】学校总务工作牢固树立“为教学服务,为师生服务”的宗旨,勤俭持家,开源节流,不断加大学校基础建设的力度,不断提升校园绿化美化水平,为全校师生营造一个更加安心、舒适的学习生活和工作环境。学校还开通了网站,加大了宣传力度,树立了良好的社会形象。
【考核机制】学校积极推进用人与奖励机制建设,营造出了良好的发展环境。今年暑期,学校严格按照“按需设岗、民主公开、平等竞争、严格考核、择优聘任”的原则,科学设立工作岗位,详细制定岗位工作职责,圆满完成了年度选聘工作。选聘工作的实施激发了广大教师的工作积极性和创造性,为学校的发展、师资队伍的优化起到了积极的推动作用。学校还广泛征求教师意见,详细制定考核方案,积极探索绩效工资分配机制,确立“对内讲协调,对外讲竞争”的核心价值观,充分发挥奖励性绩效工资的激励作用,形成了“和谐、向上”的良好氛围,推进了全校各项工作的持续健康快速发展。
【学校荣誉】学校先后被评为濮阳市文明学校、濮阳市党史主题教育先进单位、学校先后被授予华龙区示范家长学校、华龙区双优型教师建设工作先进单位、华龙区未成年人思想道德建设工作先进单位、华龙区教研工作先进单位、华龙区“平安创建”工作先进单位、华龙区科技创新工作先进学校、华龙区2015年度社团工作先进学校、华龙区教育工作先进单位、华龙区创建全国文明城市工作“先进单位”、华龙区“文明单位”、“华龙区五四红旗团委”、濮阳市标准化实验室、濮阳市中华经典诵读示范学校、濮阳市未成年人思想道德建设工作先进单位、濮阳市体卫艺工作先进单位、濮阳市标准化学校食堂、濮阳市业余训练工作先进单位、河南省中小学一级食堂等30余项荣誉称号。2015年被河南省体育局、河南省教育厅指定为河南省省级青少年体育俱乐部。此外,学校还多次代表全区乃至全市迎接了各级教育行政部门的评估检查和兄弟学校的参观学习,与会人员及市、区各级领导均对我校的办学方向及办学水平给予高度评价。
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